Thẻ: công nghệ


Cơ Hội Việc Làm Tại Các Doanh Nghiệp Trong Lĩnh Vực Công Nghệ 2018

2018-06-29

Tìm việc làm, Tổng Hợp

Chức năng bình luận bị tắt ở Cơ Hội Việc Làm Tại Các Doanh Nghiệp Trong Lĩnh Vực Công Nghệ 2018


Trong buổi hội thảo mang tính hướng nghiệp và tuyển dụng thuộc lĩnh vực công nghệ thông tin đã diễn ra vừa qua đã có sự góp mặt của hơn 20 doanh nghiệp danh tiếng, chẳng hạn như Samsung, VNPT, Viettel, FPT… Họ mang lại cho người tìm việc làm hàng nghìn cơ hội hợp tác với nhiều chế độ đãi ngộ đáng kể.

Ngày hội việc làm công nghệ thông tin. Ảnh baomoi.com

Với mục tiêu định hướng việc làm và tạo điều kiện tối ưu cho mọi đối tượng lao động, đặc biệt là các đối tượng sinh viên năm cuối chuẩn bị ra trường đang có nhu cầu tìm việc làm trong thời gian sắp tới, đồng thời tiếp tục hợp tác chặt chẽ với các tổ chức doanh nghiệp trong các công tác đào tạo (lý thuyết và thực hành) dành cho sinh viên. Vào tháng 5 vừa qua, tại một số cơ sở đào tạo công nghệ ở nhiều tỉnh thành đã tổ chức thành công ngày hội việc làm cho người lao động với các kết quả tích cực hơn trước đây.

Sự kiện việc làm này được tổ chức nhằm hướng đến mục tiêu lắp đầy lỗ hổng nhân lực ở nhiều doanh nghiệp công nghệ. Nhờ đó các doanh nghiệp có cơ hội chiêu mộ nguồn nhân tài đáp ứng yêu cầu công việc một cách đầy đủ và tốt nhất. Đồng thời, đây cũng là cơ hội tốt để các đối tượng lao động có thể tiếp cận thông tin tuyển dụng việc làm sớm hơn trước khi công bố rộng rãi, đặc biệt là các đối tượng sinh viên có cơ hội tham gia sự kiện nhằm mở rộng mức độ tiếp cận đến bộ phận tuyển dụng của các doanh nghiệp lớn trong khu vực hiện nay.

Các bạn có thể tìm việc làm tại TPHCM qua hai website tuyển dụng:

Careerlink – Website Việc làm Hàng Đầu TPHCM :

https://www.careerlink.vn/tim-viec-lam-nhanh

BIM Group – Việc làm TPHCM:

 https://bimgroupworks.com/

Theo số liệu thống kê của ban tổ chức ngày hội tuyển dụng, sự kiện vừa qua đã thu hút được sự quan tâm của hơn 3 nghìn sinh viên ở nhiều niên khóa tham dự. Hầu hết đều là các đối tượng sinh viên đang theo học các ngành thuộc lĩnh vực công nghệ thông tin, điện tử, marketing. Bên cạnh đó, chương trình còn có nhiều cựu sinh viên thuộc các ngành nêu trên cũng đến tham dự để tìm cơ hội việc làm mới tốt hơn cho bản thân.

Đến với sự kiện, ngoài việc đại diện của doanh nghiệp tư vấn việc làm và cung cấp thông tin tuyển dụng, người tìm việc làm còn có cơ hội tham gia ứng tuyển, phỏng vấn trực tiếp vào các vị trí công việc chính thức hoặc thực tập sinh. Ban tổ chức sự kiện cũng đã đóng góp chia sẻ rằng tại thời điểm này các tổ chức doanh nghiệp thuộc lĩnh vực công nghệ thông tin đang trong quá trình gấp rút đáp ứng nhu cầu tuyển dụng lớn của mình ở hầu hết các tỉnh thành trên cả nước.

Một sự kiện lớn mang tính định hướng việc làm cao, các tổ chức doanh nghiệp còn mong muốn đào tạo và rèn luyện những tài năng trẻ phát triển trong lĩnh vực công nghệ hiện nay. Phần lớn các tổ chức doanh nghiệp có xu hướng đào tạo nguồn nhân lực vững chắc theo xu thế kinh doanh của thời đại cũng như mô hình kinh doanh của họ. Cụ thể, đối tượng lao động sẽ có được cơ hội học hỏi kinh nghiệm từ các chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong các dự án lớn nhỏ thuộc hệ thống doanh nghiệp, đồng thời được phát triển các kỹ năng cá nhân giúp bản thân giải quyết nhanh chóng mọi vấn đề phát sinh trong các dự án thực tế của mình. Các đối tượng lao động được tuyển chọn từ sự kiện này sẽ có nhiều lợi thế trở thành nhân viên chính thức của các tổ doanh nghiệp có tiếng trong ngành. Bên cạnh đó, cơ hội thăng tiến và vươn xa mang tầm quốc tế sẽ gần ngay trước mắt đối với họ.

Trong những năm vừa qua, chuỗi sự kiện ngày hội việc làm đều nhận được sự hỗ trợ kịp thời từ phía chính quyền địa phương, nhằm kết nối với các tổ chức doanh nghiệp trong việc triển khai nhiều công tác đào tạo, tuyển dụng nguồn nhân lực ở tỉnh nhà.


Tìm Việc Làm Thuận Theo Xu Thế Công Nghệ Của Thời Đại

2018-06-07

Tìm việc làm, Tổng Hợp

Chức năng bình luận bị tắt ở Tìm Việc Làm Thuận Theo Xu Thế Công Nghệ Của Thời Đại


Công nghệ phát triển như vũ bão, kéo theo sự thay đổi thói quen ứng viên tìm việc và phương thức tuyển dụng cũng đổi mới. Hiện nay, trang tìm kiếm google, youtube, web việc làm online, facebook,twitter, zalo, Linkedin,… được xem là công cụ hiệu quả kết nối người tìm việc và nhà tuyển dụng. Tiện ích này thu hẹp khoảng cách địa lý, tiết kiệm thời gian, nâng cao chất lượng nhân sự.

Ứng dụng công nghệ tìm việc làm. Ảnh hotfridaytalks.com

‘Thế giới ảo’ quan trọng hơn bao giờ hết

Xây dựng, phát triển, duy trì hình ảnh ứng viên hoặc nhà tuyển dụng trên mạng online là xu thế hiện nay. Bộ phận tuyển dụng của doanh nghiệp sẽ tìm kiếm nhân sự, xác minh thông tin người tìm việc thông qua facebook cá nhân, zalo, kênh youtube cá nhân, Linkedin để biết bạn theo dõi fanpage nào, bình luận của bạn có tích cực hay không, bạn có chia sẻ thông tin làm tổn hại hình ảnh công ty cũ hay không, bài viết bạn post ở các group, diễn đàn nghề nghiệp phản ảnh trình độ chuyên môn, tìm hiểu lý lịch thành viên gia đình,… Nhà tuyển dụng sẽ sử dụng một vài bộ công cụ để tìm kiếm bạn trên ‘thế giới ảo’. Thêm vào đó, người lao động tìm hiểu thông tin đăng tuyển công ty và nộp cv qua fanpage, trang Linkedin, phỏng vấn trực tuyến skype,… Rất nhiều ứng dụng sẽ được sử dụng để tương tác.

Hướng đến mục tiêu quảng cáo công việc

Google, facebook, youtube có tính năng theo dõi hành vi người dùng, nên khi bạn tìm kiếm công việc kế toán thuế hay nhân viên quản lý thị trường,… Thì ngay lập tức sẽ hiển thị vài quảng cáo trả phí từ nhà tuyển dụng cùng lĩnh vực, cùng vị trí địa lý mà bạn vừa tìm kiếm. Bộ công cụ phân tích dữ liệu google, facebook ngày càng được cải tiến thông minh hơn với cách thức ‘quảng cáo bám đuôi’ khá hiệu quả được nhà tuyển dụng sử dụng để tìm ứng viên. Với ý nghĩa đó, việc bạn dùng laptop, smartphone tìm kiếm thông tin tuyển dụng sẽ tăng xác suất bạn tìm được công việc.

Ứng dụng công nghệ mới làm thay đổi cách thức tìm việc

Mạng xã hội facebook, linkedin, zalo, twitter hỗ trợ kết nối toàn cầu, giúp thu hẹp khoảng cách giữa các quốc gia với nhau. Nhà tuyển dụng tìm thấy cv ứng viên tiềm năng thông qua mạng xã hội, người tìm việc đọc được bảng mô tả công việc đăng trên trang mạng xã hội của công ty. Điều này cho thấy lợi ích tuyệt vời của mạng xã hội, làm giảm áp lực tìm việc cho ứng viên, tăng cơ hội tuyển dụng nhân tài của công ty.

Smarphone một phát minh vĩ đại, với hàng loạt ứng dụng tìm kiếm việc làm được tích hợp, bạn ngồi ở nhà lướt điện thoại ‘săn việc’ bất cứ lúc nào, chỉ bằng một cú chạm nhẹ màn hình, cv online được nộp vào email nhà tuyển dụng.

Trao đổi trực tiếp vẫn cần thiết

Gọi điện thoại trao đổi, phỏng vấn trực tiếp giúp ứng viên tìm hiểu công việc cụ thể, thỏa thuận mức lương, am tường mối quan hệ giữa các phòng ban. Trải qua vài vòng phỏng vấn các ứng viên, bộ phận tuyển dụng hiểu được phần nào tính cách, năng lực, hoài bão của ứng viên có phải là phù hợp với công việc hiện tại hay không. Ứng dụng công nghệ trong công tác tuyển dụng là điều được khuyến khích, nhưng được lạm dụng vì ứng dụng nào cũng có ‘kẽ hở’.